静岡市要介護度改善評価事業　令和5年度の実施報告

1.趣旨

静岡市では、市内の介護事業所の皆さんから要介護度の改善につながる創意工夫のある効果的な取り組みを募集して、その中から優秀な事例を表彰し、その結果を広くお知らせすることで、介護保険サービスの質の向上や介護職員の意欲向上を図る「要介護度改善評価事業」を進めています。

令和5（2023）年度の結果をお知らせします。

2.応募概要

以下の応募要件を設定し、令和5（2023）年11月下旬から令和6（2024）年1月上旬にかけて、HPやメール等で市内の介護事業所の皆さんに応募を呼びかけました。

その結果、9事業所から応募がありました。

応募要件

1. 市内に所在地を有すること。
2. 募集要項2ページに記載されている介護サービス種別であること。
3. 2021年4月1日以降に、指導・監査で勧告以上の行政指導または行政処分を受けていないこと。
4. 申請日から過去2年以内に被保険者の要介護度または心身の状況が改善した事例、若しくは状態悪化が見込まれる利用者に対し状態維持ができた事例があること。
5. 表彰を受けた場合、事業所名や取り組み内容等の公表が可能であること。

3.審査の流れ

審査

取り組み内容について審査員5名による書類審査を行い、順位を決定しました。

審査員

• 冨安眞理（静岡県立大学看護学部教授、静岡市介護保険専門分科会会長）
• 望月恵子（静岡介護者きずなの会会長）
• 平林則彦（静岡市介護保険課課長）
• 石上博世（静岡市地域包括ケア推進本部参事兼係長・保健師）
• 澤井美佳（静岡市地域リハビリテーション推進センター副主幹・作業療法士）

4.審査の結果

事業所名をクリックすることで、各事業所の取り組み内容を閲覧することができます。

• 最優秀賞：グループホームたみの里ー清水（認知症対応共同生活介護）（PDF：2,210KB）
• 優秀賞：ハートフルホーム西奈（小規模多機能型居宅介護）（PDF：5,089KB）
• 優良賞：ホノホノ下島（通所介護）（PDF：1,914KB）
• 奨励賞：元気広場城西（通所介護）（PDF：2,288KB）
• 奨励賞：生活リハビリ静岡中央デイサービスセンター（通所介護）（PDF：4,960KB）

5.評価のポイント

最優秀賞：グループホームたみの里ー清水

• 月2回は、利用者の意向を取り入れた、季節を感じてもらえるレクリエーションを心がけている（お花見、流しそうめん、盆踊り等）。
• 認知症の症状進行予防として、入居者が何もしていない時間には、職員が自発的に何かしらのアクションを起こして「スキマ時間」をつくらないようにしている。
• 法人内の連絡ツールとしてSlackを一部導入し、施設のレクリエーションや、困りごとを相談したりアドバイスやエールを送る場として活用している。

優秀賞：ハートフルホーム西奈

• 実際にスーパーや商店へ出かけて買い物をすることで、手続き記憶や長期記憶に働きかけるとともに、高次脳機能のトレーニングを行っている。
• 近隣の高校生との交流や、地域住民と合同での体操、地域で出店している飲食店や移動販売の活用等、様々なかたちで地域との交流を行っている。
• 多職種の視点を交えたレクリエーションの企画を行っている（理学療法士のアドバイスをもとに機能訓練要素を取り入れた運動会等）。

優良賞：ホノホノ下島

• 専門職が立案した運動メニューを一般の介護職が実施することにより、効果的な活動を促すことができ、具体的な改善が得られてる。
• レクリエーションについても、作業療法士・理学療法士主導の機能型レクリエーションを実施している。
• 形態やパソコンでいつでも視聴可能な教育システム（企業内大学）を活用した職員教育を行い、多忙な中でも職員の能力向上やスムーズなサービス提供につなげている。

奨励賞：元気広場城西

• メイクアップ、ダンスパーティ、歌レクリエーション等の独自性のあるレクリエーションを行っている。
• 機能訓練の際に、Before/Afterの動画を撮影し、利用者やケアマネ―ジャーにフィードしている。
• 季節ごとのイベントを企画し、職員と利用者がともに楽しむことで、いわゆる介護の雰囲気ではなく、自立支援型デイサービスとして利用者に生きがいを提供している。

奨励賞：生活リハビリ静岡中央デイサービス

• 「生活リハビリ」として、利用者の「生きがいを高められる目標（歩いて買い物に行きたい等）」を設定し、理学療法士・看護師・介護職員等の多職種連携による支援を行っている。
• イベント実施に当たっては、利用者にも準備段階から参加していただき、承認欲求が満たされることで、やる気や自信をいったモチベーションアップにつなげている。
• またイベントについては、職員による企画・準備・実施を通して、職員の考える力や自立性の向上、スキル向上につなげている。

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【グループホームたみの里ー清水】

【ハートフルホーム西奈/生活リハビリ静岡中央デイサービス】

【ホノホノ下島】

【元気広場城西】