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ページID：4005
更新日：2025年5月21日
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静岡市多様な人材の活躍応援事業所表彰
静岡市では、平成21(2009)年度からワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)に関する取組を積極的に実施している事業所を表彰する「ワーク・ライフ・バランス推進事業所表彰」、平成26(2014)年度から「女性の活躍応援事業所表彰」と名称や対象を変え、事業所を表彰してきました。
平成30(2018)年度からは「多様な人材の活躍応援事業所表彰」と対象を拡大し、ダイバーシティ経営（女性をはじめとする多様な人材が活躍できる環境づくり）に積極的に取り組んでいる事業所を表彰しています。
受賞された事業所は、市長による表彰の他、本市融資制度を利用する際に保証料補助上乗せ等の特典が受けられます。また、取組内容は、他の事業所の参考としていただくよう、静岡市の公式ホームページや情報誌等で広く紹介させていただきます。
ぜひ、ご応募ください。
2024年度までに受賞された事業所の取組内容は、ダイバーシティ経営に取り組む企業応援サイトしずおかいきいきワークスタイル通信（外部サイトへリンク）に掲載されています。是非ご覧ください。
募集時の情報
対象事業所
- 応募する年度の4月1日現在、1年以上静岡市に所在している事業所
- 女性をはじめとした多様な人材の活躍を応援する取組（次の1～13にあてはまる取組）を積極的に実施している事業所
- 従業員の仕事と生活の両立（調和）支援に向けて、職場の環境を整備する取組
- 従業員の個々の能力を十分に発揮できる職場づくりに向けた取組
- 働き方の見直しに資する労働条件の整備に関する取組
- 所定外労働の削減のための取組
- 年次有給休暇の取得促進のための取組
- 育児、介護、病気治療又は自己啓発のための休業や勤務時間の短縮に向けた取組
- テレワークやフレックスタイム等、多様な働き方の促進に向けた取組
- 育児休業又は介護休業の取得者に対する円滑な職場復帰に向けた取組
- 育児又は介護に関する事業所内保育所の設置や補助金、法定外の休暇、相談窓口の設置などの取組
- 育児や介護により退職したものを再雇用や再就職により積極的に受け入れる取組
- 個々の特性に合わせた勤務形態の提供
- 従業員の視点に立った働きやすい環境づくりに向けた取組（ハード整備含む）
- その他事業所における多様な人材の活躍を応援するための独自の取組
応募方法
応募用紙に必要事項をご記入の上、申請フォーム（外部サイトへリンク）でのご提出または以下の問合せ先へご提出ください。（郵送可）
応募いただいた中から、選考により賞を決定いたします。（プレゼンテーション形式の審査会を8月～9月頃実施予定です）
募集期間
2025年6月2日（月曜日）から7月31日（木曜日）
応募書類
- 応募用紙（ワード：14KB）／記載例（PDF：169KB）
- 会社案内、パンフレットその他の書類で取組案内がわかる資料
- 直近の法人市民税の納税証明書又は領収書の写し
- 評価のポイント（PDF：140KB）
- 静岡市多様な人材の活躍応援事業所表彰要綱
問合せ先
静岡市経済局商工部商業労政課（雇用・産業人材係）
〒424-8701静岡市清水区旭町6番8号
電話054-354-2430
表彰事業所は、事業所の名称や取組内容等を、静岡市のホームページなどで広報・紹介させていただきます。
過去の表彰事業所
2024年度表彰事業所
大賞
特別賞
奨励賞
2023年度
特別賞
奨励賞
2022年度
（令和5年2月1日表彰式）
大賞
特別賞
奨励賞
2021年度
（令和4年1月7日表彰式）
大賞
特別賞
奨励賞
- 株式会社アースシフト（外部サイトへリンク）
- コニカミノルタ静岡株式会社（外部サイトへリンク）
- 鈴与商事株式会社（外部サイトへリンク）
- 株式会社ハル・インダストリ（外部サイトへリンク）
- リコージャパン株式会社静岡支社（外部サイトへリンク）
- 株式会社リバティー（外部サイトへリンク）
2019年度
（令和2年1月10日表彰式）
大賞
特別賞
奨励賞
2018年度
（平成31年1月10日表彰式）
大賞
特別賞
奨励賞
2017年度
（平成29年11月21日表彰式）
大賞
特別賞
- 株式会社アドテクニカ（外部サイトへリンク）
- 静岡鉄道株式会社（外部サイトへリンク）
- 株式会社静鉄ストア（外部サイトへリンク）
- 東京海上日動火災保険株式会社静岡支店（外部サイトへリンク）
- プラスチック加工興和株式会社（外部サイトへリンク）
奨励賞
2016年度
（平成28年11月21日表彰式）
大賞
特別賞
奨励賞
2015年度
（平成27年11月20日表彰式）
大賞
特別賞
奨励賞
2014年度
（平成27年1月16日表彰式）